5月27日，我局C级领导干部学习贯彻党的十九大精神集中轮训班（第一期）举行了结业仪式。局工会主席罗劲松出席，局党委工作部（企业文化部）部长赵佩华主持。

罗劲松指出，此次轮训是根据中建集团党组要求，为切实提升C级领导干部政治素质与履职能力专题而举办，无论从形式还是规模上，都具有开创性和历史性，并体现出“高、大、新、严、实”五个方面的特点。

一是站位高、规格高、热情高。轮训班以提高政治站位为目标，全面领会习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，邀请中共中央党校（国家行政学院）、中共天津市委党校、中国历史唯物主义学会、国家信息中心信息化和产业发展部、中国科协发展研究中心老师，围绕习近平新时代中国特色社会主义思想、文化自信与国家意识形态安全、培育具有全球竞争力的世界一流企业、党委书记如何抓党建、如何破解国有企业党建难题等内容进行了教学分享。局党委副书记、总经理立新同志出席了开班式并讲授专题党课。

二是规模大、强度大、成效大。此次培训对象是全局所有在职C级领导干部，分两批进行，实现100%的全覆盖。第一期轮训班参加人员就近80人，规模之大在六局历史上是首次。满满一个星期，白天专家授课，晚上专题党课、视频学习、集中讨论，每天超过8小时，是真正的“5+2”、“白+黑”。

三是创新了学习方式、领会了新思想、明确了新方略。专家讲师不仅全面解读了习近平新时代中国特色社会主义思想，而且带来了很多最新的政策导向、前沿信息和管理思路，为六局的高质量发展提供了及时有力帮助。除了常规的课堂授课之外，培训过程中开展了红色读书会、专题研讨交流，为了大家在紧张的学习间隙保持身体健康，邀请著名健身教练教授“八段锦”。

四是组织严、制度严、考核严。开班前成立了班委会、划分出了5个临时党支部和小组，健全组织。培训班严格执行上级规定，从请假、纪律、签到、考试、生活等多方面严格要求，高标准完成培训任务，取得了较好的培训效果。为检验学习成果，轮训班对每个学员进行了学习测试，同时要求提交学习体会，以实现培训结果检验的闭环。

五是准备工作实、课程安排实、学员收获实。局党委对此次轮训工作高度重视，局党委工作部和人力资源部按照集团党组和局党委要求，制定轮训方案，精心筹备。七天的课程，通过专题讲座、专题党课、现场教学、视频教学、分组讨论、主题论坛、撰写论文、汇报交流、总结表彰等形式，真正做到了学习往深处走、现场教学往实处走、学习贯彻往心里走。大家结合企业和工作实际，畅谈学习感悟、体会，会务组每日发布自测题、学员体会、支部动态等信息，并设置“学习直通车”环节，采用视频录制的方式，用影像及时记录学员的学习感受。

     轮训班班主任赵佩华总结强调，在此次培训过程中，所有学员认真学习、深入思考、充分研讨，凝聚了力量，达成了共识：坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的十九大精神，牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，积极落实新时代党的建设总要求，坚持和加强党的全面领导，坚持党要管党，全面从严治党，全面落实党建工作责任制，团结带领全局广大员工在企业改革发展当中，充分发挥党委的领导核心和政治核心作用、党支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，坚定信念，奋发有为，传承红色基因，凝聚蓝色力量，推动绿色发展，为实现中国建筑打造全球竞争力世界一流企业，打造工程局“三大核心工程”，推动企业高质量发展做出新的更大贡献！
   据悉，本期轮训班完成所有培训课程的学员共74人，考试合格率100%，平均分95.3分，满分100分的20名，出勤率97%。对进行培训的11位老师进行了专业的分课评估，其中，课程内容9.55分，讲师表现9.51分，个人收获9.33分，服务工作9.62分，整体达到优秀水平。经过各临时支部民主推荐、班委会审核，共评选出了10名优秀学员。

结业式上，罗劲松为大家颁发了结业证书并给优秀学员颁发了优秀学员证书。结业式还播放了视频片《学懂弄通做实 深入学习贯彻党的十九大精神》、《中建六局领导干部学习贯彻党的十九大精神集中轮训班学员直通车》。

                                     （局党委工作部）