7月12日，中建六局、中建丝路2023年青年员工入职培训在天津大学求实学堂开幕，中建六局、中建丝路党委书记、董事长王瑾出席开幕式并为新员工讲授“建证未来”青年精神素养提升工程第一课。

天津市人力资源和社会保障局党组成员、副局长刘宇，天津大学党委常委、副校长巩金龙，中建六局党委副书记、工会主席王江海，中建丝路党委委员、副总经理、总会计师郑灏，中建丝路党委委员、副总经理曲连峰，中建六局副总经理宫治国出席活动。中建六局助理总经理、人力资源部（干部人事部）总经理朱希栋主持开幕式。

王瑾回顾了中建六局和中建丝路的发展史奋斗史，讲解了中建六局和中建丝路深入推进战略性协同联动等改革创新发展成果，带领青年员工深刻认识企业的文化和精神。要求青年员工对标“五个模范、五个带头”的重要要求，始终胸怀“国之大者”，立足实际、锤炼本领、勇于担当、甘于奉献，在实践中成长成才、建功立业。

树立远大理想，争做有志青年。要志存高远，早立志、立大志，把工作当成事业，争做拼搏奋进的排头兵，激发和保持永不懈怠、勇往直前、永久奋斗的精神状态，让青春在奋斗中升华，让理想在奋斗中闪光。

担当兴企重任，争做有责青年。要做好吃苦心理准备，把责任和担当贯穿到实现“六局梦”和“丝路梦”的奋斗中，主动担当、敢于担当、善于担当，担起建设事业接班人的重任，成为可以托付企业未来的优秀人才。

锤炼坚毅品质，争做有格青年。要把平凡岗位作为成就人生的“阶梯”，把艰苦环境作为砥砺意志的“熔炉”，到一线项目上摸爬滚打、淬炼成钢，不断成长进步，以新智慧、新胆量助力企业实现新发展、新跨越。

秉持勤学好思，争做有识青年。要把学习作为一种责任、一种精神追求、一种生活方式，树立“梦想从学习开始、事业靠本领成就”的观念，学好精湛的专业技能、严谨的工作态度、务实的干事作风、坚韧的拼搏精神。

铸牢奋斗之基，争做有为青年。要勇做企业发展的奋进者、开拓者、奉献者，把奋斗精神体现在做好每一件小事、完成好每一项任务、履行好每一项职责的行动中，把青春热情激发出来，做永不停歇的奋斗者。

王江海表示，青年员工要积极转变角色，尽快融入新环境，适应新岗位，完成从大学生到职场人的转变；要志存高远，脚踏实地，把个人理想和企业愿景相结合，做到个人发展与企业步调一致、同频共振；要担当作为，勇于创新，传承工匠精神，永攀时代高峰，成为支撑企业未来发展的栋梁之才。

刘宇表示，党和人民事业发展，离不开一代又一代有志青年的拼搏奉献，中建六局、中建丝路的高质量发展也得益于深厚的人才储备、有力的人才支撑。希望青年人才珍惜入职中建六局、中建丝路这个大平台的机会，不断提升本领，挥洒青春汗水，在强国建设、民族复兴的新征程上成就青春梦想。

巩金龙表示，天津大学与中建六局、中建丝路保持着良好合作关系，在人才培养与引进、学术交流、科技研发等方面取得了丰硕合作成果，多项科研课题获国家科技进步奖项，多项科技成果达到国内外领先水平。希望以本次培训为契机，进一步深化产学研合作，推动校企融合发展，实现共生共赢。

郑灏、曲连峰、宫治国分别寄语中建六局、中建丝路2023年新入职青年员工，希望大家不负时代、不负韶华，在中国建筑的广阔舞台上展示自我、实现自我、成就自我，以青春之我、奋斗之我，与国家同奋进，与企业共发展，做伟大理想的追梦人，做企业事业的生力军，做接续奋斗的新青年。

开班式上，王江海为现场新员工代表发放了入职培训清凉礼包；中建六局、中建丝路人力资源部门负责人分别汇报了2023年校园招聘情况及新员工入职培训安排；中建六局、中建丝路优秀员工代表分享了成长心得；中建六局、中建丝路新员工代表发言；全体新员工还进行了集体入职宣誓。

天津市人力资源和社会保障局、天津大学相关部门负责人；中建六局总部有关部门、在津二级单位负责人，中建六局、中建丝路2023年新入职青年员工等2600余人，在主会场和9个视频分会场参会。（局人力资源部、党建工作部）