9月14日，局团委五届十七次全委（扩大）会暨“陆海英才”工程建设交流会在桥梁公司津滨枢纽项目召开，以“四个主动”助推“陆海英才”工程深入实施成为本次会议的主题。
        会上，桥梁公司就滨海站项目概况及项目人才培养计划做了介绍；建设发展公司等8家单位的团委负责人就“陆海英才”工程建设的特色亮点进行了交流；局团委通报了上半年工作情况，对下半年工作进行了安排部署，并对第五届局团委部分委员进行了替补；预备选举了参加天津市第十三次团代会的代表。
        在听取了8家单位“陆海英才”工程建设的特色汇报后，局人力资源部副总经理鱼洪文、局工会副主席甘其中分别从不同角度对各家贯彻“陆海英才”工程建设的情况做了点评，建议局属各单位团组织能够“眼睛向下、俯下身子、脚踏实地、贴近基层”，以项目为基础，加大项目人才培养力度，使得“陆海英才”工程建设计划能在项目上行之有效、贯彻始终。
        局团委书记赵佩华对广大团干部、广大团员青年为局团委获得“全国五四红旗团委”这项荣誉所付出的辛勤努力表示了感谢，并勉励各级团组织、广大团干部要谦虚谨慎，戒骄戒躁，再接再厉，传承优秀经验，总结已有亮点，坚持务实创新的态度，更好地服务于企业发展、服务于青年成长。
        局工会主席吕晓刚在谈及今后的共青团工作和“陆海英才”工程推进时强调“四个主动”：一是主动站位，助力企业生产经营工作，重点抓好本单位重点工程项目的“三号联创”活动，要将“青年突击队”的建立延伸到劳务队伍中；二是要主动担当，全力推进青年人才成长工作，特别是“陆海英才”工程建设计划的贯彻落实，局团委要重点抓住“陆海英才”的一至两项活动、做实做透，各单位要在“陆海英才”工程建设的过程中，出特色、出亮点、出成果；三是要主动服务，切实关心青年人的生活，赢得青年的支持，要善于利用新媒体，及时了解和帮助青年员工解决工作和生活需求；四是要主动建设，抓好二级团组织建设，坚持“组织建在项目上”，重视专兼职团干部队伍建设。
        中秋、国庆佳节将至，局工会、团委还向津滨枢纽项目赠送了慰问品，并组织与会人员参观了项目建设情况。
        桥梁公司总经理黄克起、党委书记张瑞，局团委第五届委员会委员，局属各单位团组织负责人及部分青年代表共计30余人参加了会议。会议由局团委副书记杜晓晖主持。（田小勇）