近日，总承包公司“真刀实枪”的完成了2013年“学员出徒”年度考评工作，根据考评结果统计，考评通过率达90%以上。

    为了进一步强化考评实效，近日，公司又根据“学员出徒”年度考评结果，在“导师带徒”工作领导小组监督下，除对考评成绩优秀学员进行激励外，还针对考评成绩较差学员进行了专项督导，由导师和所在部门（项目）负责人与学员一起分析原因、找出差距，结合本次考评结果及日常工作中的不足，“量身定做”后续学习计划和具体措施，帮助学员进一步有效提高业务能力和专业水平，促使学员更好更快成长，达到“学员出徒”考核的最终目标。

    通过本次考核及结果分析，总承包公司对入职工作一年来新员工的状态有了更深入了解和认识，为今后各专业人才培养和工程局第二期“未来之星”选拔推荐提供了清晰数据和依据，为公司青年人才培养事业发挥了良好的推动作用。