近日，中建六局城建公司召开2018年度党员领导干部民主生活会。工程局财务总监李师同、局人力资源部（干部人事部）副总经理鱼洪文等到会督导。会议由城建公司党委书记、董事长、总经理潘学斌主持，城建公司领导班子及相关部门负责人参加会议。

会前，城建公司党委按照局党委的相关要求研究并制定了民主生活会方案，组织了党委中心组理论专题学习，并广泛征求意见建议，开展班子成员谈心谈话，认真撰写班子对照材料和个人发言提纲，为民主生活会的召开做好充分准备。

会上，城建公司纪委书记、党委副书记李伟通报了2017年度领导班子民主生活会整改落实情况、2018年度工程局巡察问题整改落实情况以及2018年度党员领导干部民主生活会意见建议征集情况。潘学斌代表城建公司党委作2018年度党员领导干部民主生活会领导班子对照检查报告，深刻剖析了领导班子在思想政治、精神状态、工作作风等方面存在的主要问题及原因，并从六个方面提出整改措施：一是坚定政治站位，始终做到政治合格；二是扎实推进企业改革创新，谋求企业高质量发展；三是坚决反对形式主义、官僚主义；四是加强基层调研力度，密切联系群众；五是全面加强人才建设，优化人力资源环境；六是强化安全生产督导，杜绝安全事故发生。

随后，潘学斌带头作个人对照检查发言，并带头进行自我批评，主动接受领导班子成员的批评帮助。其他领导班子成员逐一进行对照检查，从思想政治、精神状态、工作作风三个方面认真开展批评与自我批评。在本次交流过程中，各位班子成员深入剖析问题根源，并制定切实有效的整改措施。

鱼洪文表示，城建公司此次民主生活会提出的批评意见“辣”味十足，充分体现了民主生活会的主题，达到了预期的效果。此外，他提出了三点建议：一是建议以民主生活会的形式将党建和生产紧密结合；二是继续发挥城建公司人才培养和队伍建设优势，继续优化选人用人机制；三是结合往年巡视巡察提出的问题，扎实推进持续整改，做好超前规划。

李师同对城建公司本次民主生活会上报告中提到的整改落实情况和会上剖析的问题给予了肯定，并指出在今后的民主生活会中，要继续将批评意见与生产工作实际深度结合，问题要更尖锐、更直接，要更具“辣”味。结合城建公司2018年的发展情况及局党委2019年的工作部署，李师同提出了六点要求：一是民主生活会不可僵化，既要注重内容，更要注重效率；二是要加强党建工作，加强党的政治引领作用，加强党风党纪建设；三是要党建与生产经营密切结合，以促进高质量发展；四是加强人才培养，提高基层员工待遇，留住人才，杜绝养懒人；五是发挥城建优势，在工程局内做好带头作用，要向集团内优秀号码单位看齐，全方位的看齐；六是要以讲政治的高度重视安全生产。

会议最后，潘学斌代表城建公司领导班子作表态发言：城建公司领导班子将继续深入加强学习，抓好整改落实，以高质量党建促高质量发展。一是思想高度重视，态度端正，行动迅速；二是严格按照工程局党委的要求，严格对照，深入剖析，全面检查；三是要全面的立足工作实际，把握方向，做好整改，以改促进。（文/姬晓旭 摄影/甄洁）