中建总公司党组书记、董事长易军近日在中建六局进行“年中工作调研暨党的群众路线教育实践活动基层行”过程中强调，“领导干部要学会倾听”。倾听的作用和目的在于，更好地坚持党的群众路线，把企业发展的事情办好。
　　毛泽东主席说：“领导者的责任，归结起来，主要是出主意、用干部两件事。”这一耳熟能详的教导，深刻表明了领导干部的决策和用人都要兼听则明。这就需要领导干部学会倾听，从中辨析真伪、深思熟虑；拉近距离、齐心协力；洞察迹象，把控全局；群策群力，推动发展。
　　“倾听”并非是一件容易之事。所以，要“学会”。从某种意义上讲，善于倾听是一门艺术。应该认识到，善于倾听既是领导干部的一项基本修养，又是领导干部提高工作能力、实现科学决策的重要方法。领导干部带着问题、带着思考、带着观察和怀着虚心与雅量去倾听，必然能保持与群众的血肉联系和鱼水关系，在自律和他律上克服形式主义、官僚主义之危害。互联网有一篇介绍万豪国际酒店集团董事长和CEO小马里奥特善于倾听的十条经验，值得一读，足可借鉴。
　　倾听是双向的互动。上下级与同级，领导与群众，相互之间注重倾听，就能形成“一切为了群众，一切依靠群众，从群众中来，到群众去”的闭合。倾听的过程是一种感情的沟通和信息的交流，对于领导干部，可以拓展思路看到群众中蕴藏的正能量，可以因势利导调动大家的积极性，还可以汲取自身修炼的养分；对于群众，可以达成共识响应领军人倡导的主旋律，可以尽职履责施展自己的创造力，也能感受团队力量的迸发。（局党工部供稿）